Staffing Solutions

Ihre Aufgaben
• Entwicklung von Datenpipelines zur Datenaufnahme und -verarbeitung
• Aufbau von Datenbanken und Data Warehouses
• Entwicklung von Datenmodellen für die Speicherung von Daten
• Integration von Daten aus verschiedenen Quellen
• Implementierung von Data Governance- und Sicherheitsrichtlinien
• Optimierung von Datenbanken und Datenverarbeitungsprozessen
• Erstellung von Datenvisualisierungen und -berichten
• Automatisierung von Datenprozessen
• Entwicklung von Lösungen zur Skalierung von Dateninfrastrukturen
• Erstellung von APIs und Integration von Daten in Anwendungen

Muss-Anforderungen
• Mehrjährige Erfahrung in Datenmodellierung und Design - High Performance, insbesondere MapStore von Geosolutions, mindestens zwei Jahre aufgeschlüsselt im Lebenslauf nachvollziehbar
• Mehrjährige Erfahrung in der Performanceanalyse in vernetzten Systemen, insbesondere in webbasierten Applikationen, mindestens vier Jahre Erfahrung sind aufgeschlüsselt im Lebenslauf nachvollziehbar

Kann-Anforderungen
• Kommunikationsstark und Präsentationsskills auf unterschiedlichen organisatorischen Ebenen (Stakeholderspezifisch), Erfahrung durch mindestens zwei im CV belegte Projekte
• Erfahrung mit Extraktion, Transformation und Laden von georeferenzierten Daten aus verschiedenen Quellen, Erfahrung durch mindestens zwei im CV belegte Projekte

Weitere Informationen
Der Erfüllungsort ist Frankfurt am Main. Die Leistungserbringung erfolgt weitestgehend remote mit bis zu 4 PT vor Ort in FFM.

Ihre Aufgaben
• Business Analyse in einem SAP S/4 HANA Greenfield Projekt mit Fokus auf NewGL
• Stakeholdermanagement über mehrere Standorte in Europa

Muss-Anforderungen
• Über 12 Jahre Erfahrung als FI/CO-Berater mit Schwerpunkt auf der FI-Seite
• Tiefes Wissen über NewGL in S/4HANA
• Vertrautheit mit den aktuellen FI/CO Fiori-Apps
• Fähigkeit, die Stakeholder des Kunden bei der Priorisierung ihrer Anforderungen im Kontext des Gesamtbildes zu leiten
• Bereitschaft, 20-60 % der Zeit vor Ort in München zu arbeiten
• SAP RE-FX Kenntnisse

• Fliessende Deutschkenntnisse

Kann-Anforderungen
• Kenntnisse im Bereich Versicherung

Weitere Informationen
Der Einsatz soll zu Teilen bei München geleistet werden, mind. 20%

Ihre Aufgaben
• Entwicklung und Implementierung von Jira-Lösungen zur Unterstützung der Geschäftsanforderungen
• Anpassung und Konfiguration von Jira-Workflows, -Feldern und -Schemata
• Integration von Jira mit anderen Unternehmenssystemen und -tools
• Beratung und Schulung von Teams zur optimalen Nutzung von Jira
• Überwachung und Optimierung der Jira-Leistung und -Sicherheit
• Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten

Muss-Anforderungen
• Erfahrung als Jira-Solution-Architekt
• Erfahrung in der Implementierung von Jira-Lösungen in komplexen Umgebungen

Kann-Anforderungen
• Erfahrung mit großen Infrastrukturprojekten
• Kenntnisse in agilen Methoden und Prozessen

Weitere Informationen
Die Leistung der Arbeit erfolgt gemischt, mit bis zu drei Tagen pro Woche vor Ort und zwei Tagen remote.

Ihre Aufgaben
•Cloudbasierte Implementierung/Anpassung von ETL Strecken
•Anpassungen an den bestehenden Universen
•Anpassungen an den bestehenden PL/SQL Prozeduren und Datenbankstrukturen
•Kleinere Änderungen an bestehendem Code in gängigen Programmiersprachen
•Aufzeigen von Verbesserungsmöglichkeiten der bestehenden technischen Architektur
•Abstimmung der technischen Umsetzungsmöglichkeiten mit dem Auftraggeber
•Dokumentation der Implementierung/Anpassung

Muss-Anforderungen
•Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung in der ETL Entwicklung
•Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung mit Datenbanken und SQL (MS-SQL Server und Oracle), einschließlich relationaler und dimensionaler Modellierung, Datenbankkonzepte und Leistungsoptimierung
•Mindestens 3 Jahre Projekterfahrung in der Cloud Beratung/Entwicklung mit Azure
•Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung in der Programmierung mit PL/SQL

Kann-Anforderungen
•Mindestens 2 Jahre Projekterfahrung in der Software Entwicklung mit weiteren Programmiersprachen wie Python und Java
•Mindestens 2 Jahre Projekterfahrung in der Cloud Beratung/Entwicklung mit AWS
•Gute Kenntnisse in der allgemeinen Software- und Schnittstellenarchitektur, nachweisbar durch 1 Projekterfahrung

Weitere Informationen
Die Position ist 100% remote.

Ihre Aufgaben
• Schulungsaktivitäten für das Projekt „Umsetzung SAP Geschäftspartner“ (technisch wie fachlich)

Muss-Anforderungen
• Erfahrung in der Erstellung von Schulungsunterlagen
• Erfahrung mit der Durchführung von Schulungen
• Erfahrung im Umgang mit SAP-GP (im Standard)
• Erfahrung in der Erstellung von IT-Dokumentationen für den GP


Weitere Informationen
Die Position ist in Frankfurt angesiedelt, mit der Möglichkeit von Remote-Arbeit in Abstimmung mit der Rentenbank.

Ihre Aufgaben
• Planung und Durchführung des Rollouts im Projekt SAP GP

Muss-Anforderungen
• ? Erfahrung in Konzeption, Planung und Durchführung von Rollouts
• ? Kenntnisse komplexer IT-Architekturen
• Erfahrung in der Erstellung von Unterlagen für den Betrieb des GP nach Abschluss des Projekts
• Erfahrung im Betrieb / Operations einer Bank

Weitere Informationen
Der Arbeitsort ist flexibel, mit Optionen für Remote-Arbeit oder vor Ort in Frankfurt.

Ihre Aufgaben
• Unterstützung bei der evaluierung von Greenfield
• Unterstützung beim Vergleich der Transformationsmethoden Brownfield Plus vs. Greenfield
• Unterstützung bei der Aufbereitung der Entscheidungsgrundlage

Muss-Anforderungen
• 10 Jahre Erfahrung als Solution Architect für S/4HANA mit umfangreicher SAP-Tool-Expertise
• Erfahrung in S/4HANA-Umstellungsprojekten
• Erfahrung als Berater für die S/4HANA-Module FI/CO/IM/PS mit Erfahrung im Energiesektor
• Fließend in Deutsch, entweder als Muttersprachler oder mindestens auf C1-Niveau

Ihre Aufgaben
• Tragen Sie wesentlich zur Standardisierung der EAM-Prozesse mit S/4 HANA bei
• Nehmen an Geschäftstreffen teil und beraten Sie das Unternehmen mit einem Meta-Blick auf die Standardprozesse in SAP PM
• Unterstützung der RE4-Führungskräfte und Geschäftsinhaber bei der Analyse, dem Design und der Entwicklung von SAP EAM-APM- und PPM-PS-Lösungen
• Umfangreiche Nutzung in Portfolio- und Projektmanagement (PPM), Projektsystem (PS) und Asset Performance Management (APM)
• Analysieren und Entwerfen von Geschäftsprozessen und deren technischer Umsetzung
• Arbeiten eng mit Geschäftsvertretern und Stakeholdern zusammen, um eine nahtlose Integration und hohe Qualität der Lösungen sicherzustellen
• Technische und architektonische Anforderungen klären und Ergebnisse dokumentieren

Muss-Anforderungen
• Mehrjährige Erfahrung als SAP EAM und PPM/PS (R/3 und S/4) Berater*in / Engineer
• Kenntnisse der Standardprozesse im SAP EAM und PPM/PS
• Erfahrung in der Arbeit innerhalb agiler Teams und nach dem Scaled Agile Framework (SAFe)
• Idealerweise Erfahrungen mit dem SAP Add-on Cobalt
• Erfahrung in agilen Projektmethoden (SCRUM, SAFe)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken
• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten sowie Bereitschaft, Wissen in einem breiten Kreis von Stakeholdern zu teilen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Kann-Anforderungen
• Abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichen Studien in den Fachrichtungen Informatik oder Betriebswirtschaft

Weitere Informationen
- Gesucht werden Berater für langfristige Engagements (Sub-Contracting oder Personalverleih möglich)- Das Projekt ist in Bern (2 Tage vor Ort, 1 Tage remote- pro Woche)

Ihre Aufgaben
• Workshops zur Anforderungserhebung und Lösungsfindung organisieren, moderieren und durchführen
• Lösungsansätze entwickeln und bewerten unter Berücksichtigung von Nutzen, Effizienz, Qualität und Risiken
• Zuständig für das Entwickeln, Bewerten und Präsentieren der Lösungsansätze für die Stakeholder
• Entwickeln Mappings für die Datenumwandlung von Quellsystemen zu Zielsystemen
• Erstellen die erforderlichen Artefakte wie Funktionen, Anforderungsspezifikationen und Anwendungsfälle
• Verantwortlich für das Durchführen von funktionalen und nicht-funktionalen Testfällen
• Zusammenarbeit mit HR-Vertretern, Stakeholdern und Softwareimplementierungspartnern
• Arbeiten mit verschiedenen Interessengruppen und Endbenutzern aus den Verkaufsabteilungen und IT-Abteilungen zusammen
• Zuständig für die Analyse und Dokumentation der zukünftig benötigten Prozesse

Muss-Anforderungen
• Expertise im HR mit umfassendem Wissen, vorzugsweise in einem Bankumfeld
• Langjährige Erfahrung als Business Analyst mit Fokus auf Requirements Engineering und Testing
• Sehr versiert in der Durchführung von funktionalen und nicht-funktionalen Testfällen
• Gutes Verständnis von IT-Systemen und Datenanalyse
• Fähigkeit, die erforderlichen Artefakte wie Funktionen und Anwendungsfälle zu erstellen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen und Implementierungspartnern
• Ausgewiesene Erfahrung in agilen Methoden wie SAFe und Scrum
• Fähigkeit, schnell eine Vielzahl von technischen Themen zu erfassen und daran zu arbeiten
• Offene Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe
• Fliessend in Deutsch und Englisch

Kann-Anforderungen
• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik, oder einem verwandten Bereich

Weitere Informationen
- Gesucht werden Bera